Organizado por la Cátedra Santander de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) de la Universidad de Castilla-La Mancha, este foro dirigido al alumnado universitario trataba sobre “Ética y Responsabilidad Social para crear valor en la empresa”
La Fundación CIEES, a través de su vicepresidente Vicente Martínez, vuelve a colaborar con la UCLM en la realización de estas acciones formativas, dando cabida en ellas a empresas que como Iberdrola o Godoy Droju desarrollan acciones de RSE con nuestra organización.
Iberdrola y la empresa de Talavera de la Reina Godoy Droju han participado en el Seminario ‘Ética y Responsabilidad Social para crear valor en la empresa’, organizado por la Cátedra Santander de RSE de la Universidad de Castilla-La Mancha, un foro donde ambas entidades han expuesto sus políticas en esta área, indispensables en el mundo actual y cuya aplicación redunda en un mejor funcionamiento y una mayor consideración social por parte de la ciudadanía.
Una Mesa Redonda sobre experiencias de Responsabilidad Social en la que también participó Vicente Martínez, vicepresidente de la Fundación CIEES, quien una edición más ha colaborado con la Cátedra Santander en acercar a socios colaboradores de nuestra entidad para que expongan sus políticas de RSE y ayuden así al alumnado universitario a conocer la realidad de la gestión ética y socialmente responsable de las organizaciones.
En este sentido, Francisco Rubio, responsable de Relaciones Institucionales de IBERDROLA en Castilla-La Mancha, calificó como indispensable la existencia de un sistema de gestión ético dentro del entorno empresarial, especialmente a la hora de la toma de decisiones.
Cesar Godoy, socio y director de Godoy Droju, por su parte destacó el hecho de que la implementación de políticas de Responsabilidad Social Empresarial es una acción innovadora que es factible y necesaria dentro de las Pyme.
Ambos pusieron como ejemplos de estas prácticas los proyectos que desarrollan junto a la Fundación CIEES. En el caso de IBERDROLA se trata del proyecto “+ Implicados”, una iniciativa de esta organización y el Gobierno de Castilla-La Mancha dirigida a fomentar la innovación y el emprendimiento gerencial de los Centros Especiales de Empleo de la región.
Desde Godoy Droju se puso en valor su participación en el Programa FUTUREMPLEO que coordina la Fundación CIEES y que ha permitido la incorporación a uno de sus establecimientos de Álvaro Muñoz, un joven talaverano con especificidad, que está desarrollando una beca formativa en el Área de Logística.
Un foro celebrado en el Edificio de San Pedro Mártir y dirigido a alumnado de Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Humanidades, Enfermería Arquitectura, que contó con una nutrida asistencia de público, y en el que se quiso trasladar la idea de que Ética, RSC y Gestión Empresarial son una única realidad para que las organizaciones se puedan desarrollar.
