La Asociación de Directivos de Enfermería celebra, asimismo, la acertada designación de la enfermera Susana Fernández Crespo para estar al frente de esta Dirección General.
La Asociación Nacional de Directivos de Enfermería (ANDE) y, en su nombre, su vocal de Castilla-La Mancha y Directora de Enfermería de la Gerencia del Área Integrada de Guadalajara, Ángeles Martín Octavio, celebra y aplaude la creación de la Dirección General de Cuidados y Calidad de Castilla-La Mancha, al poner de manifiesto la apuesta y el compromiso con la Enfermería del Gobierno castellano-manchego.
Además, la designación de la enfermera Susana Fernández Crespo, para estar al frente de esta Dirección General es todo un acierto para ANDE. “Por su perfil, compromiso, humildad y saber hacer, Susana Fernández estará a la altura y se convertirá en un referente en salud. Será capaz de asumir la gran responsabilidad y el compromiso que requiere un puesto de esta relevancia”. Desde la asociación también quieren agradecer a Susana Fernández “su generosidad por asumir, representar y trabajar por los profesionales de manera interdisciplinar, lo que tendrá gran repercusión en lo principal: los pacientes, su familia y los resultados en salud. Y es que debemos trabajar en planteamientos transversales que incluyan a la organización y a todos los profesionales y estamos seguros que así será”.
Desde la ANDE y desde la Dirección de Enfermería de la Gerencia del Área Integrada de Guadalajara “nos ponemos a su disposición en todos los proyectos que requieran el compromiso de la Enfermería en la salud de la comunidad” expone Ángeles Martín Octavio.
La Enfermería en la alta dirección en salud
Asimismo, ANDE celebra que el consejero de Sanidad de Castilla-La Mancha y su equipo hayan apostado por la creación de esta Dirección General de Cuidados y Calidad en un momento tan importante para la Enfermería. A nivel mundial, desde la campaña Nursing Now, se plantea como uno de sus objetivos contar con la Enfermería en los equipos de alta dirección en salud. Por ello, consideran que esta apuesta por el desarrollo del liderazgo enfermero tendrá grandes y positivas repercusiones en la salud de la comunidad.
La vocal de ANDE en Castilla-La Mancha considera que “es el momento de una Enfermería que apuesta por el desarrollo, la innovación y la investigación y que debe ocupar puestos de responsabilidad donde su competencia y liderazgo en transformación darán una visión más amplia de futuro, sumando en las decisiones en salud”.
Reflexiona, a su vez, sobre un sistema de salud inmerso en grandes retos y desafíos. “Los complejos proyectos de atención sanitaria a pacientes crónicos y pluripatológicos, las estrategias de salud mental, la responsabilidad de trabajar en seguridad y calidad, entre otros, nos obliga a desarrollar instituciones solventes con proyectos orientados a mejorar los resultados en salud”, considera Ángeles Martín Octavio.
Teniendo en cuenta la conjunción de estos factores “contar con líderes que motiven a sus equipos para lograr una gestión efectiva, que vayan más allá y transformen a las organizaciones será clave en el futuro -que ya es presente-. Todo esto poniendo como actor principal al usuario de nuestro sistema sanitario, que dispone de una cultura de información que le capacita para crear su propia opinión y manifestar de forma clara lo que espera recibir y lo que percibe”, concluye la vocal de ANDE en Castilla-La Mancha.