La delegada provincial de Igualdad, Lola Serrano ha explicado que la localidad albaceteña de Letur, en la Sierra del Segura, con 892 habitantes y 53 menores de 14 años, recibirá 11.712 euros gracias a esta iniciativa puesta en marcha por el Ejecutivo de Castilla-La Mancha en colaboración con la FEMP y los sindicatos CCOO y UGT.
La Consejería de Igualdad y el Instituto de la Mujer han reconocido el compromiso con la igualdad de género de la empresa ‘El Cantero de Letur’, una empresa distinguida el Día de Castilla-La Mancha con la Placa al Mérito Regional, que cuenta con el Distintivo de Excelencia en Igualdad que otorga la Comunidad Autónoma y que ha desarrollado un Plan de Igualdad de Oportunidades.
El Gobierno de Castilla-La Mancha ha valorado hoy el papel que desempeñará el ‘Plan Corresponsables’ puesto en marcha por la Consejería de Igualdad y la Federación de Municipios y Provincias (FEMP) junto a los sindicatos CCOO y UGT en la localidad de Letur (Albacete). Este municipio de la Sierra del Segura tiene 892 habitantes y 53 menores de 14 años, por lo que recibirá 11.712 euros para activar servicios de apoyo a la conciliación personal y laboral.
Lola Serrano, delegada provincial de Igualdad, ha puesto como ejemplo el municipio letureño, de la implantación del plan, cuyo objetivo es crear bolsas de cuidado profesional y servicios de apoyo a la conciliación que pueden tener carácter individual y a domicilio o colectivo en dependencias adecuadamente habilitadas como escuelas, centros municipales, ludotecas, etcétera.
Así lo ha trasladado Serrano, durante la reunión que ha mantenido con Sergio Marín Sánchez, alcalde del Ayuntamiento de Letur, para informar que este Plan, que comienza su andadura, pretende “dar respuesta tanto a situaciones sobrevenidas y urgentes como estructurales, incidiendo en las familias monoparentales, que en más de un 90 por ciento están encabezadas por mujeres, víctimas de violencia de género en todas sus manifestaciones, mujeres en situación de desempleo de larga duración que necesiten formarse o buscar empleo, mujeres mayores de 45 años o familias que tengan otras cargas en el ámbito de los cuidados”.
Además, la representante de la Consejería de Igualdad y del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha ha resaltado que esta experiencia piloto, que intentará llegar al mayor número de municipios de Castilla-La Mancha tiene muy en cuenta “el componente de ruralidad y el reto demográfico”, cumpliendo con Ley del Estatuto de las Mujeres Rurales y la Ley de Lucha contra la Despoblación.
El Cantero de Letur
Por otro lado, la delegada provincial de Igualdad, Lola Serrano, ha reconocido el compromiso con la igualdad de género de la empresa ‘El Cantero de Letur’, distinguida el pasado Día de Castilla-La Mancha con la placa al mérito regional. Ha sido durante la reunión de trabajo que ha mantenido con los representantes de esta iniciativa empresarial que además cuenta con el Distintivo de Excelencia en Igualdad de la Comunidad Autónoma, otorgado en el año 2014.
Serrano, ha explicado que ‘El Cantero de Letur’ cuenta con un Plan de Igualdad de Oportunidades de mujeres y hombres, adquiriendo el compromiso empresarial de garantizar la igualdad retributiva, facilitar la conciliación de la vida laboral y 
familiar, activando protocolos para prevenir el acoso laboral por razón de sexo, reservando puestos de trabajo para mujeres jóvenes, con cargas familias o en situación de riesgo de exclusión social y con una permanente colaboración con el Centro de la Mujer de Molinicos.
Actualmente cuenta con un Comité de Igualdad garante de las actividades y desarrollo del Plan, del que se dio cuenta a la delegada provincial de Igualdad, en el que también están representados, la empresa, trabajadores y la representación sindical.
